Mina Invierno realizó ceremonia de graduación a trabajadores que nivelaron sus estudios

En el marco del Programa de Calidad de Vida Laboral seis trabajadores y una de sus cónyuges, se graduaron del curso de Nivelación de Estudios realizado por la Escuela Tecnológica de la Cámara Chilena de la Construcción (CCHC), instancia creada para que los trabajadores y esposas de empresas socias de la CCHC puedan finalizar la Enseñanza Media.

La ceremonia se llevó a cabo el miércoles 04 de febrero, oportunidad en la cual recibieron sus certificados los operadores de Mina Invierno: Jaime Cheuquepán, Fernando Triviño, Víctor Navarro y Pablo Henríquez, como así también los auxiliares de servicio: Manuel Flores, Jonathan Andrade y la cónyuge de Pablo Henríquez, Tabita Rivas.

Haydé Oyarzún, Supervisora Tecnopedagógica del Departamento Provincial de Educación, explicó que en esta modalidad los estudiantes pueden realizar dos años de Enseñanza Media en uno obteniendo, al finalizar los cursos, un Diploma de Licenciatura que es reconocido por el Ministerio de Educación.

“Me parece extraordinario, digno de elogio, admiración porque ellos además de trabajar tienen que compatibilizar sus responsabilidades familiares y con sus estudios, en donde depende de cada uno de ellos para avanzar en los estudios”, destacó Haydé Oyarzún.

Guillermo Hernandez, Gerente Regional de Mina Invierno, en tanto, felicitó a las personas que nivelaron sus estudios, “quienes son un ejemplo de superación para todos nosotros”, dijo.

En visita a Mina Invierno, Intendente Flies destacó esfuerzo por cumplir normativa

Durante una visita a terreno que desarrolló el Intendente, Jorge Flies, en compañía del seremi de Minería, Manuel Aravena, la primera autoridad regional destacó el desarrollo de programas de compensación medio ambiental, especialmente en el área forestal mediante un completo plan de reforestación con especies autóctonas, como así también la labor minera y portuaria “que se lleva con el máximo detalle”, dijo.

Flies agregó que con la visita pudo “ver el esfuerzo que hay por cumplir en extenso la normativa actual.”

Al finalizar la actividad que se desarrolló el jueves, en la que se recorrieron los viveros, área de reforestación, mina, puerto y área de acopio de carbón, Flies mencionó que lo importante para el país es que la institucionalidad y la responsabilidad social de las empresas se cumplan al pie de la letra. “Hemos podido observar tanto en el proceso de reforestación como de invernaderos, y también en el trabajo propiamente tal de la mina en la zona del rajo abierto y del puerto, hay una labor que se lleva con el máximo detalle”, destacó.

Dijo que el Gobierno estará atento al cumplimiento de la normativa ambiental y también a lo que implica el desarrollo productivo de la región. Destacó también la relación laboral que se ha generado al interior de Mina Invierno, “una empresa que ha llegado a acuerdo con todos sus sindicatos sin mediar mayor complejidad en esa relación y con dependencias que dignifican la labor de los trabajadores”.

En tanto, el Gerente Regional, Guillermo Hernández, quien en compañía del Director de la empresa, Jorge Jordan, encabezó el recorrido por el yacimiento, agradeció al Intendente la visita y el interés por interiorizarse de los diversos aspectos que contempla el desarrollo del yacimiento de carbón de Mina Invierno, único en su tipo en Chile, que actualmente nutre a la industria energética nacional e internacional de carbón sub bituminoso magallánico.
“Tenemos la esperanza que con esta y otras visitas que puedan concretarse en el futuro, nuestras autoridades se interioricen sobre este proyecto que se esfuerza día a días por alcanzar altos estándares de seguridad, producción y medidas de compensación ambiental de países desarrollados”, dijo Hernández.

Mina Invierno es un yacimiento de carbón que ha demandado a la fecha una inversión superior a los U$650 millones y que da empleo a poco más de 1.000 personas, con un alto porcentaje de contratación regional. Dado el complejo escenario que genera la sobre oferta de carbón a nivel mundial, se ha proyectado que la producción y venta irán en descenso en el transcurso de 2015 respecto de las cifras alcanzadas en 2014. Hasta la fecha Mina Invierno tiene comprometida una producción del orden de las 3,3 millones de toneladas para el presente año.

Mina Invierno certifica a 22 jóvenes en conocimiento Minero

El pasado martes 30 de diciembre, 22 jóvenes estudiantes de 4° Año Medio del Instituto Don Bosco (IDB), fueron certificados tras participar en el Programa Complementario Técnico Profesional “Minería en Magallanes”, desarrollado por Mina Invierno y el Instituto Don Bosco.

Este programa complementario de educación, cuyo propósito es nivelar y aumentar los conocimientos sobre minería del carbón en Magallanes, se desarrolló entre agosto y diciembre del 2014, incluyendo talleres tanto técnicos como de apresto laboral, visitas guiadas, charlas y capacitaciones.

En la iniciativa participaron 120 estudiantes, siendo preseleccionados los 22 que recibieron su certificación en este evento. De ellos, ya fueron seleccionados 8 jóvenes para realizar su práctica profesional en Mina Invierno.

El evento contó con la presencia del Gerente Regional de Mina Invierno, Guillermo Hernández, quien “destacó la participación de los estudiantes en esta iniciativa, que forma parte de nuestros compromisos relativos al traspaso de conocimiento y/o aporte a la Especialización Técnica Regional”.

En la ceremonia también participaron el Seremi de Minería, Manuel Aravena, la Directora Regional (S) del SENCE, Maribel Márquez, el Rector del Instituto Don Bosco, Luis Velásquez y el Gerente de Personas de Mina Invierno, Juan Francisco Aliaga.

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